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MBA提前面试时,发挥这4大特质,可能逆转乾坤!
来源:中国MBA教育在线 发布时间:2021/04/09

工商管理硕士(MBA)是工商管理类硕士研究生学位,工商管理硕士是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才,兼具理论与实践相结合,而其他硕士研究生只是培养科研型和教学型人才,偏向理论,不参与实践;

大部分同学选择报考的原因大概是这几个:

1.报考难度小,提前面试优秀过国家线即可被985高校拟录取;

2.提升学历,对于职场瓶颈期的你可以提升含金量,晋升加薪不受阻;

3.开阔视野,结交高端人脉资源群体,提升管理思维和技能;

4.利用节假日读书,不影响工作,毕业后拥有名校毕业证和学位证;

985高校的MBA和EMBA是要求提前面试的,分为三个档次:优秀、良好和及格,提前面试优秀的基本上过国家线可以被拟录取,良好和合格的则需要参与排名,那工商管理硕士面试官最想看到的4大特质,你知道是什么吗?

分析表达能力

分析表达能力如何完全是通过观察得出判断的,也是面试时最容易被面试官识别判断的。如果回答问题简洁明了,切中要点,分析问题层次清晰、有深度,这方面的能力会自然体现出来的。

因此在任何时候都不要直接说自己“有较强的分析表达能力”,而应完全留给面试官来检验,甚至必要时适当自谦一下,效果可能会更好。

领导管理能力

领导能力这方面能力的体现也是比较客观的。例如考生已经成功地较长时间担当领导者或是管理者,或者成功地组织过某些大型活动等,则具备一定的领导管理能力是不言而喻的,这时考生要做的就是如实叙述自己的一些领导和管理经历,但切记不要变成自我吹嘘,谦虚一点更好。

而如果考生还从没有过担当企业领导者或管理者的经历,则一定要坦诚,绝对不能凭空捏造,因为到底有没有过类似经历,面试官能轻易地看出来。这个时候应该从其他侧面来展示自己的领导和管理潜质,记住只需简单说明自己确实有潜在的领导和管理能力即可,否则只会令人厌烦。

自信、勤奋

自信这个抽象的特征往往也是通过语言、行为可以判断出来的,所以应避免直接说自己很自信。

可行的方式是技巧性地表现自信的其他层面,如乐观、积极的形象和态度,对人对事所持的开放式的态度,接纳不同意见的胸怀等。

至于勤奋的特征,通过短短的面试是看不出来的,需要考生自己去主动表达。但这种表达同样不应是“我确实很勤奋”式的自我宣言,而要用一些生动的事例来间接反映,例如在工作繁重的情况下,自己如何坚持一年之久来复习备考等等。

智商和眼界

考官对智商的检验,一方面可以通过考生回答问题的反应速度、机智程度等作个简单判断,另一方面也依靠考生自己的说明。

当然最好不要直接说自己智商如何高,而要实证说明,如学生时代获得什么优异成绩、重要奖励,特别是竞赛方面的奖励;在日常学习、工作、生活中的创造活动;幽默感和丰厚学识等。

而眼界则通过考生对事物或事件的分析所处的高度和深度来加以体现,它建立在知识的广泛性和智力的独创性以及广阔的胸襟等等基础上,没有实力是无法展示的。因此眼界是一种很高的要求,不要试图用技巧来证明自己的眼界很高,眼界只能用实力证明,伪装不得。

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