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移动互联网时代如何打造新领导力 陈璋老师为上外MBA学子举办专题讲座
来源:中国MBA教育在线 发布时间:2021/11/04

5月23日下午,知名领导力专家陈璋老师在上外虹口校区为管院MBA学生进行了主题为“移动互联网时代的新领导力”的精彩演讲。当日阴雨连绵,但是很多在校同学及校友慕名而来,现场座无虚席。讲座全程视频号直播,线上线下互动热烈,在陈老师的带领下,同学们享受了一场视听知识盛宴。

陈老师从个人成长经历出发讲述了移动互联网的发展过程,并从多个维度对移动互联网时代新领导力的关键内容进行了阐述和分析。移动互联网时代的特征和趋势主要表现为:注意力稀缺、职业斜杠化、品牌人格化。移动互联网时代大众群体注意力更加稀缺,关注度不够集中。职业更倾向于斜杠化,对个人职业定义和个性化的发展提出更多挑战。品牌人格化以各企业的CEO代言树立品牌形象为代表,增强目标受众的信任度和忠诚度以及影响力。

“如何在新时代中保持领导力?”也是广大毕业校友关心的热点话题。本次陈璋老师的专题讲座一经推出,便在校友群体中掀起了波澜,职业发展与校友会办公室特别开放校友报名通道,助力多位校友返校聆听讲座,迭代管理思维,赋能领导力发展。

其中蒋楠校友更是在陈璋老师开场破冰环节献出了全场首秀,在嘉宾老师和到场观众面前介绍了自己的学习生涯和职业感想,获得了阵阵掌声。

领导力需要的新元素体现在三个方面:管理视觉、商业嗅觉、领导听觉。移动互联网时代,饭圈文化(网络用语,粉丝圈子的简称)有其存在的必要性,体验经济崛起,需要了解、迎合Z时代人群的需求和定位。领导者要保持和Z世代(美国及欧洲的流行用语,意指在1995-2009年间出生的人)人群及员工的同频力,不再是用权威来沟通,而是通过“同频力”影响身边产生连接的人。采用创新的球队管理模式,组成一个共同的有机体,更富有战斗力和凝聚力。

讲座过程中陈老师与同学们进行了充分的交流互动。同学们根据自己的理解对新领导力的概念提出各自的看法。新领导力是企业管理者需要区别传统领导的观念,结合移动互联网时代的个性化需求,创新管理的方法和态度。

最后,陈老师组织成立上外MBA读书俱乐部,当场推荐了三本经典企业管理书籍《公司的概念》、《将心注入》、《一往无前》,希望同学们从这三本经典管理书籍中汲取更多的管理知识。同学们纷纷表示不虚此行,获益匪浅,期待与嘉宾老师后续有更多的交流。

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